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延庆区医院开展2018年度科主任述职述廉考评
1月30、31日下午，延庆区医院利用两个半天的时间，开展2018年度临床和医技科主任述职述廉汇报，对科主任目标责任制完成情况进行考评。医院领导班子成员及全院中层干部参加会议。
各科室主任结合年初制定的科主任目标责任制，分别从医疗、医保、教学、科研、纪检监察、精神文明等方面工作完成情况进行了详实汇报，梳理了科室存在的问题，对2019年科室工作计划进行了阐述。与会人员认真听取了汇报内容。
执行院长周方对各科室取得的成绩给予了肯定，并表示会尽力从院级层面帮助科室解决人员、设备和基础设施等问题。他指出延庆医院作为发展中的医院，与三级医院之间还存在很大差距，要认识到自身的不足，严格按照国家和上级卫生行政部门的要求，制定新的发展目标，不断发挥自身潜力;要以世园会、冬奥会为契机，借助北医三院优势，加强多学科协作，补齐学科发展短板，提升业务水平和联合救治能力。
本次述职述廉会既是一次盘点工作、收获成绩的总结会，也是一次展望未来、明确目标的动员会，不但考评了各科室主任的政治素质、业务能力和岗位履职情况，而且交流了工作经验，加强了横向沟通，理清了下一步的发展思路。2019年是医院做好保世园迎冬奥会医疗保障、晋级三级医院的大考之年，全体中层干部将站在新的起点，立足岗位、履职尽责，为延庆两大赛会医疗保障、推动医院发展和服务百姓健康做出新的努力。
(北京市延庆区医院 党院办 单楠/文鲁腾/图)
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